ふるさと いまきた 介護職(正社員)

ふるさと いまきた
介護職(正社員)

 さまざまな方に集まって頂く、身近なコミュニティスペースとしての「ふるさと」。

住み慣れた三重県桑名市で安心して生活できるよう、私たちはできることまで奪う介護ではなく、皆さんが困った事・助けてほしいことだけお手伝いさせて頂く--

そのような場所を目指した介護サービスをご提供しています。

 一人ひとり、みんな違う個性や生き方、考え方、症状も違えば生活状況も違います。そんな方たちに丁寧に、一人ずつ向き合っていくということは、簡単ではありません。

ただ、簡単ではないけれど、一人ひとりに喜んでもらえる介護ができたとき、とても大きな喜びになって返ってくる仕事です。

 PRポイント

職場見学応募OK
内定まで7日
未経験者歓迎
無資格歓迎
主婦・主夫歓迎
ブランク歓迎
学歴不問(高卒歓迎)
U・Iターン歓迎
ブランクOK
シフト制勤務 
40代の多い職場
最寄駅から徒歩10分
有給消化率50%
車・バイク・自転車通勤可
駐車場・駐輪場あり
中途社員比率ほぼ100%
20代の管理職登用実績あり 
従業員の8割以上が女性
託児所完備
子育てママ在籍中
女性管理職登用実績あり
産休・育休取得実績あり
主婦が活躍中
幹部候補採用

 募集要項

職種介護職
雇用形態正社員
仕事内容 デイサービス、小規模多機能型居宅介護、グループホームの利用者様の食事、排泄、入浴などの基本介助を行います。体操やゲーム、歌を歌ったり、脳トレをするなどのレクリエーションの企画・指導・運営も介護職員の仕事です。
 また、利用者様に気持ちよく施設を利用していただくため、掃除・洗濯・整理整頓などは特に気をつけています。
初任給四大卒…200,000円
短大・専門卒…190,000円
高卒180,000円
※中途は高卒金額からのスタートとなります
※固定残業代を含む
諸手当通勤手当(会社規定により支給)
役職手当
研修手当(1回2,000円)
会議手当(1回2,000円)
宿直手当(1回3,000円)
夜勤手当(4,000~6,000円/1回 月平均4~8回程度)
昇給年1回(9月)人事考課により実施
賞与年2回(8月・12月)会社業績により変動
年間休日105日
休日休暇・有給休暇
・育児休暇
福利厚生 ・社会保険
・退職金制度
・健康診断(年1回) ※夜間従事者は年2回実施
・懇親会
(バーベキュー・ボーリング・餅つき大会)
勤務地三重県桑名市今北町15番地(ふるさと いまきた)
勤務時間24時間内のシフト制(実働8時間)
※入社初年度(1年間)は基本日勤メインとなります
月時間外労働25時間
資格不問
募集人数4名

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介護職員(正社員)介護職員(パート)ケアマネージャー(パート)看護師(パート)

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